v. 3 n. 2 (2019): Homa Publica - Revista Internacional de Direitos Humanos e Empresas
Artigos regulares

A inserção da proteção das pessoas LGBTI na agenda internacional de direitos humanos e empresas

Gabriel Coutinho Galil
Universidade do Estado do Rio de Janeiro | Rio de Janeiro, RJ - Brasil
Biografia
Rafael Carrano Lelis
Universidade Federal de Juiz de Fora | Juiz de Fora, Minas Gerais - Brasil
Biografia
Paola Durso Angelucci
Universidade Federal do Rio de Janeiro | Rio de Janeiro, RJ - Brasil
Biografia
Publicado December 21, 2019
Palavras-chave
  • Empresas e Direitos Humanos,
  • Direitos LGBTI,
  • Princípios Orientadores,
  • Padrões de Condutas para Empresas,
  • Planos Nacionais de Ação
Como Citar
GALIL, G. C.; LELIS, R. C.; ANGELUCCI, P. D. A inserção da proteção das pessoas LGBTI na agenda internacional de direitos humanos e empresas. Homa Publica - Revista Internacional de Direitos Humanos e Empresas, v. 3, n. 2, p. e:054, 21 dez. 2019.

Resumo

O trabalho investiga a inserção dos direitos LGBTI na agenda de Direitos Humanos e empresas. Nesse sentido, a partir do marco teórico da justiça democrática pós-westfaliana, proposta por Nancy Fraser, questiona-se como a agenda de Direitos Humanos e empresas pode contribuir para a efetivação do reconhecimento das pessoas LGBTI. Propõe-se uma pesquisa do tipo jurídico propositivo, com a intenção de delinear o conteúdo de direitos LGBTI a serem incluídos nos Planos Nacionais de Ações. Traça-se uma análise de conteúdo de caráter quantitativo e qualitativo, por meio do método indutivo e da técnica de exame documental.

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